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1、熟悉掌握本区域工作的管理指导,激励本区域员工努力完成或超额完成。 2、定期按公司标准调整卖场的商品陈列 3、结合节假日、大型活动日对卖区进行美陈布置、区域造势,并制定商品营销活动策略。 4、对本区域员工的人事行政管理及货品陈列、公司制度的培训、带教工作。 5、遵守公司的各项规章制度,并执行上级授予的其他工作
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