人事专员（五险一金）

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更新：2025-08-09

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人事专员（五险一金） 3.5K~4K

五险公积金

企业名称: 长春率鲜达食品科技有限公司公司地址: 公主岭市岭东工业区职位描述: 学历：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学、工商管理等相关专业优先。经验: 1-3年人力资源相关工作经验，熟悉招聘、员工关系、社保公积金。要求: 熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT） 1、结合实际情况，根据人员需求落实人员招聘录用工作; 2、员工入转调离等人资全流程手续办理及执行过程规范; 3、组织新员工入职培训，协调业务培训、员工技能提升培训、企业文化培训等专项培训; 4、人事信息管理、人力资源系统数据维护、所有人事相关档案归档及管理; 5、员工关系管理，包括但不限于员工社保、公积金的缴存，员工活动，员工福利保障、员工纠纷协调处理; 6、负责员工考勤统计、薪酬造发、绩效考核统计汇总兑现; 7、定期提报人力资源各项报表;收集人资数据统计、汇总及分析上报，及时发现问题，并结合实际情况提出意见或建议; 8、按时高效完成领导交办的其他临时性工作。

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任职要求

工作性质全职

招聘人数 1

学历要求本科

工作经验 2年

年龄要求不限

工作地区长春 / 长春 / 公主岭

工作地点岭东/岭东区域

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职位亮点

五险公积金

职位描述

学历：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学、工商管理等相关专业优先。经验: 1-3年人力资源相关工作经验，熟悉招聘、员工关系、社保公积金。要求: 熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT） 1、结合实际情况，根据人员需求落实人员招聘录用工作; 2、员工入转调离等人资全流程手续办理及执行过程规范; 3、组织新员工入职培训，协调业务培训、员工技能提升培训、企业文化培训等专项培训; 4、人事信息管理、人力资源系统数据维护、所有人事相关档案归档及管理; 5、员工关系管理，包括但不限于员工社保、公积金的缴存，员工活动，员工福利保障、员工纠纷协调处理; 6、负责员工考勤统计、薪酬造发、绩效考核统计汇总兑现; 7、定期提报人力资源各项报表;收集人资数据统计、汇总及分析上报，及时发现问题，并结合实际情况提出意见或建议; 8、按时高效完成领导交办的其他临时性工作。

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