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企业负责招商引资和项目推广的重要职能部门,主要负责包括制定招商策略、开展招商活动、管理招商项目等。负责客户的开发、拜访及回访,建立和维护重点客户资源关系,及时了解客户需要和意见,提高客户满意度和忠诚度,为公司营造良好的招商氛围和口碑。负责各种数据的统计、汇总、分析和上报工作,建立健全的招商项目管理信息化平台,为公司决策提供数据支持和参考依据。 任职要求:需要2-5人,1.大专及以上学历,市场营销、商务管理、经济学等相关专业优先,1-3年招商、销售、商务拓展相关工作经验(经理岗需3年以上,含团队管理经验,总监岗需5年以上,有成功招商项目操盘经验)。2.具备敏锐的商业嗅觉和客户挖掘能力,擅长商务谈判,能独立完成完成招商全流程工作。3.拥有丰富的行业客户资源或招商渠道者优先,抗压能力强。4.沟通表达能力出色,逻辑清晰,责任心强,具备优秀的团队协作精神和目标导向意识。5.熟练使用OFFICE办公软件,能独立撰写招商方案、合作协议等文件。 薪资福利:基础工资+招商提成+绩效奖金+年终分红,综合月薪面议。节日礼品、定期团建、免费工作餐,,提供人员保险,弹性工作制度,办公环境舒适,完善体系培训+晋升通道畅通(专员—主管—经理—总监),核心岗位可享股权激励。 工作时间:工作时间可根据岗位需要随意调控 。 请求职者在早8点~晚5点之间应聘。
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