应届生储备主管
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岗位：管理工作培训，一线工作的协调管理，流水线管理系统培训等… 要求:3年内应届毕业生，大专以上学历，适应培训调配，服从管理，责任心强，能适应倒班。 ? 工资待遇:工资5000-6000元/月，计件工资，多劳多得；月休3天，供吃供住，五险一金，标准六人间，空调暖气独立卫浴，享有节假日福利，享受高温福利，丰富的员工活动。
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